Positieve, Zes Dinking Petten

De volgende tekst is afkomstig uit wikipedia - http://en.wikipedia.org/wiki/Six_Thinking_Hats Het de Bono Petten systeem (ook wel bekend als "Six Petten" of "Six Thinking Petten") is een denkmiddel voor groepsdiscussie en individueel denken. Samen met het idee van parallel denken dat ermee gepaard gaat, biedt het een middel voor groepen om effectiever samen te denken, en een middel om denkprocessen op een gedetailleerde en samenhangende manier te plannen. De methode wordt toegeschreven aan Dr. Edward de Bono en is het onderwerp van zijn boek, Petten met zes denkbeelden[1]. De methode wordt op grote schaal toegepast in de innovatiesector in het Verenigd Koninkrijk, wordt aangeboden door tal van bedrijven die de innovatie vergemakkelijken en is getest in het Britse ambtenarenapparaat[2]. Geel pet - positieve deelnemers identificeren de voordelen die verbonden zijn aan een idee of kwestie. Dit is het tegenovergestelde van zwart pet denken en de redenen voor iets zoeken. Dit is nog steeds een kwestie van beoordeling - het is een analytisch proces, niet alleen een blind optimisme. Men kijkt uit naar creëer gerechtvaardigde uitspraken ten gunste van het idee of de kwestie. Het is ingekapseld door het idee van "onbeslist positief" (terwijl het zwarte pet sceptisch zou zijn - "onbeslist negatief"). De output kan een verklaring zijn van de voordelen die met een bepaald idee zouden kunnen worden gecreëerd, of positieve verklaringen over de waarschijnlijkheid om het te bereiken, of het identificeren van de belangrijkste beschikbare steun die deze handelwijze ten goede zal komen De commerciële voorbeelden zijn: * Dat zou nuttig zijn in markt X * die de milieugevolgen van onze activiteiten zou verminderen* Deze benadering zal onze verrichtingen efficiënter maken* Wij zouden onze bestaande distributiekanalen voor dit product kunnen gebruiken Voorbeelden van het genoemde artikel zijn: * Iedereen Hij kan zeggen wat er in hun hoofd zit. * Het kan leuk zijn. * Niet alleen de "slimme kinderen" mogen spreken. * Men hoeft niet te wachten om hun ideeën te delen en daardoor het risico te lopen informatie te vergeten.